Selamat! Kamu telah lolos pada tahap pertama dari sekian banyak yang melamar pekerjaan. Sekarang waktunya masuk ke tahap wawancara atau interview kerja. Kamu selangkah lebih dekat untuk memperoleh pekerjaan dambaan kamu. Rasanya pasti sangat mendebarkan. Nah, ada beberapa hal yang dapat kamu lakukan agar tidak grogi yaitu mempersiapkan cara interview atau wawancara kerja dengan baik agar diterima.
Pada Artikel ini, kami akan membagikan beberapa tips serta trik interview kerja yang pastinya akan membantu kamu dalam mempersiapkan diri sebelum wawancara atau interview kerja. Setelah membaca panduan wawancara atau interview kerja ini, kamu diharapkan akan lebih memahami cara menghadapi interview kerja bagi pemula, cara menjawab interview kerja dengan baik, serta cara interview online.
Berikut beberapa tips interview kerja yang bisa kamu ikuti:
Contents
Tips-Tips Interview Kerja
1. Lakukan Riset Terkait Industri dan Perusahaan
Salah satu tips interview kerja yang baik adalah dengan mencari tahu mengenai perusahaan yang kamu lamar secara menyeluruh. Pahami bidang usaha mereka, visi, misi, serta posisi pekerjaan yang dilamar melalui situs web, postingan sosial media, atau iklan pekerjaan dari perusahaan. Hal ini berguna agar kamu dapat menjawab pertanyaan interview yang paling sering ditanyakan oleh perekrut/HRD. Misalnya:
“Apa yang kamu tahu mengenai perusahaan ini?”
Jika kamu tidak memperoleh pertanyaan ini ketika wawancara kerja, kamu dapat menunjukkan apa yang kamu ketahui mengenai perusahaan di jawaban-jawaban interview kamu.
2. Berlatih serta Persiapkan Jawaban atas Pertanyaan Interview Kerja
Tips interview kerja selanjutnya adalah untuk mencari tahu pertanyaan yang paling sering ditanyakan manajer HRD/perekrut. Setelah itu mencari cara menjawab pertanyaan interview dengan baik, serta persiapkan jawaban kamu.
Tenang saja, kamu tidak akan terlihat sebagai orang yang kaku jika kamu melakukan ini. Sebaliknya, kamu akan terlihat lebih tenang serta percaya diri ketika menjawab pertanyaan. Jika kamu masih merasa gugup, teruslah berlatih menjawab pertanyaan interview kerja hingga kamu menemukan rasa percaya diri.
3. Miliki Alasan yang Baik Kenapa Kamu Menginginkan Pekerjaan Itu
Bersiaplah untuk menjawab pertanyaan perekrut/HRD “mengapa kamu menginginkan pekerjaan ini?” ketika interview kerja di Perusahaan. Jelaskan hal apa saja yang membuatmu tertarik dengan posisi pekerjaan itu serta mengapa kamu adalah orang yang sesuai untuk menempati posisi tersebut.
Memperlihatkan antusias secara tulus ketika menjelaskan alasan kamu adalah sebuah tips interview kerja yang akan menarik perhatian HRD. Antusiasme serta semangat kamu memainkan peran penting dalam membuat kamu memperoleh pekerjaan atau tidak.
4. Siapkan Contoh Pekerjaan yang Pernah Kamu Kerjakan
Ketika interview kerja, kemungkinan besar HRD/perekrut akan menanyakan lebih dalam mengenai pengalaman kamu. Jika kamu ingin sukses dalam interview kerja ini, ingat-ingat kembali keterampilan serta pencapaian kamu dalam pekerjaan atau pengalaman project kamu sebelumnya. Kemudian kaitkan bagaimana pengalaman tersebut bermanfaat dan berharga untuk posisi pekerjaan yang kamu akan lamar.
5. Buat “Nilai Jual” Kamu Jadi Jelas
Tentunya ada pelamar kerja lain yang sedang berkompetisi dengan kamu untuk memperoleh posisi pekerjaan tersebut. Nah, cara agar lolos interview serta meyakinkan perusahaan adalah dengan menyiapkan tiga hingga lima hal yang membuat kamu lebih unggul serta contoh konkritnya dari pengalaman kamu.
6. Bangun Hubungan Dengan Pewawancara
Tips interview kerja ini adalah tata cara interview yang tak boleh kamu lupakan. Ketahuilah nama pewawancara serta sebut nama pewawancara saat interview kerja, tentunya dengan cara yang sopan. Selain itu, bangun koneksi dengan pewawancara dengan bersikap ramah, lakukan kontak mata, tunjukkan ketertarikan kamu pada perekrut dan pekerjaannya, serta buatlah percakapan mengalir dengan baik.
Tips interview kerja ini sangat penting lantaran jika kamu berhasil memperoleh pekerjaannya, bisa jadi dia merupakan orang yang akan sering bekerja sama dengan kamu.
Ingatlah baik-baik, perekrut cenderung mempekerjakan kandidat yang mereka sukai serta yang terlihat cocok dengan budaya perusahaan.
7. Bawalah CV Kamu ke Setiap Interview Kerja
Ketika menghadiri interview kerja, bawalah Curriculum Vitae (CV) kamu serta dokumen terkait lainnya. Hal ini adalah tata cara interview yang baik. Dokumen tambahan yang wajib kamu bawa ketika interview itu sangat bergantung dengan posisi pekerjaan kamu.
Kamu dapat membawa portofolio, sertifikat, surat rekomendasi, ataupun dokumen yang relevan yang lainnya. Bawa juga kertas dan pulpen untuk mencatat, serta kertas yang isinya adalah pertanyaan yang ingin kamu tanya kepada HRD/perekrut nanti.
8. Siapkan Beberapa Pertanyaan dari Kamu untuk Pewawancara
Tips interview kerja berikutnya akan sangat berguna saat HRD memberikan pertanyaan “Apakah Kamu memiliki pertanyaan untuk Kami??” di akhir interview kerja. Pastinya, HRD berharap kamu mengajukan pertanyaan, mereka ingin melihat keseriusanmu dalam melamar pekerjaan tersebut.
Berikut adalah beberapa contoh pertanyaan ketika interview kerja untuk HRD/perekrut:
- Tim atau posisi yang saya lamar ini paling sering bekerja sama dengan departemen apa saja?
- Tanggung jawab sehari-hari sebagai (nama posisi yang dilamar) itu seperti apa?
- Menurut Bapak/Ibu (nama pewawancara/HRD) apa hal terbaik mengenai bekerja di sini?
9. Berikan Note Terima Kasih
Tips interview kerja yang baik agar diterima adalah mengirimkan sebuah surat atau e-mail kepada pewawancara untuk berterima kasih serta menegaskan kembali ketertarikan kamu pada posisi tersebut setelah interview kerja diselesaikan.
Kamu juga dapat menambahkan hal-hal yang kamu lupa sampaikan selama sesi wawancara kerja. Kirim catatan pesan terima kasih dalam waktu 24 jam setelah interview kerja selesai. Apabila kamu diwawancarai oleh beberapa orang ketika interview, kirimkan mereka masing-masing surat catatan terima kasih.
10. Kenakan Pakaian yang Nyaman dan Resmi
Tips interview kerja yang terakhir ini sepertinya sudah tidak perlu disebutkan lagi, namun masih banyak orang yang butuh pengingat ini.
Tips interview kerja ini adalah tips lolos interview perusahaan yang wajib untuk kamu laksanakan. Kesan pertama HRD/perekrut terhadap kamu bermula dari bahasa tubuh serta penampilan kamu. Namun, tidak hanya berpakaian resmi saja yang penting, mengenakan pakaian resmi yang nyaman juga tidak boleh kamu lewatkan. Bayangkan jika kamu mengenakan pakaian yang profesional namun kamu terlihat gelisah lantaran baju kamu. Patinya ini akan memberikan sinyal yang buruk bagi HRD/perekrut.
Itulah beberapa tips interview kerja agar lolos dari HRD yang perlu kamu ketahui untuk persiapan interview kerja nanti. Berikutnya merupakan tips menjawab pertanyaan interview yang sangat perlu kamu untuk sesi wawancara kerja.
Tips Menjawab Pertanyaan HRD/Perekrut
1. Berbicara dengan Jelas dan Variasikan Intonasi untuk Memperlihatkan Antusiasme
Apabila kamu sudah memenuhi segala kriteria posisi pekerjaan serta mempunyai keterampilan yang unggul, namun kamu menjelaskannya sambil “kumur-kumur” dan menggunakan nada yang datar, kemungkinan besar HRD/Perekrut tidak ingin mempekerjakan kamu.
Nah, tips interview kerja kali ini mengingatkan kamu untuk berlatih terlebih dulu sebelum wawancara, namun jangan dihafal mati, ya, pahami saja. Ketika sesi wawancara, ingat untuk bernafas memakai berbagai intonasi ketika berbicara untuk mengekspresikan semangat kamu.
2. Perlihatkan Kepercayaan Diri dengan Keterampilan serta Pengalaman Kamu
Kepercayaan diri merupakan kunci sukses ketika interview. Jika kamu ragu dengan kemampuan diri sendiri, bagaimana perekrut/HRD akan percaya dengan kamu?
Jika kamu percaya dengan kemampuanmu sendiri, perekrut/HRD pun akan percaya juga dengan kamu. Bahwa kamu adalah orang yang mampu menjalani tugas pekerjaan serta pegawai yang tepat untuk mereka. Pengalaman serta keterampilan kamu patut dibanggakan, jangan merasa ragu untuk menyampaikannya kepada HRD .
3. Gunakan Metode STAR
Apa itu metode STAR?
Metode STAR adalah sebuah teknik yang berguna untuk menjawab pertanyaan interview kerja yang membutuhkan kamu untuk menceritakan contoh real dimana kamu menangani situasi tertentu (behavioral interview questions). Nah, biasanya pertanyaan itu mempunyai pembukaan seperti:
- Ceritakanlah ketika kamu…
- Apa yang kamu lakukan saat…
- Pernahkah kamu…
- Berikanlah saya contoh…
- Jelaskan…
Ketika kamu mengidentifikasi pertanyaan ini, pakailah metode STAR untuk menjawabnya agar cerita kamu menarik, mudah dipahami, serta tidak bertele-tele. STAR merupakan singkatan dari:
- Situation (Situasi): Jelaskan konteks dimana kamu mengalami suatu situasi, berikan informasi detail yang penting saja.
- Task (Tugas): Jelaskan tanggung jawab kamu dalam situasi tersebut
- Action (Tindakan): Jelaskan secara jelas langkah-langkah yang kamu ambil untuk menyelesaikannya
- Result (Hasil): Terakhir, ceritakan hasil yang dicapai dari tindakan yang kamu ambil.
Tips interview kerja ini sangatlah penting untuk kamu simak. Ikutilah cara sukses interview kerja ini hingga selesai agar kamu dapat membentuk cerita yang terbaik ketika wawancara pekerjaan!
Terakhir merupakan tips persiapan interview online yang dapat kamu lakukan sebelum interview kerja secara online.
Persiapan Interview Online
Yuk, simak tips interview kerja online berikut ini:
1. Lakukan Uji Coba Dengan PC Kamu
Tips interview kerja online yang pertama adalah kenali platform yang akan dipakai untuk interview nanti misal Zoom, Google Meet, Skype, atau lainnya. Cobalah berbagai fungsi yang ada juga fungsi atau fitur yang akan kamu pergunakan nanti. Pakailah earphone atau earbuds agar suara kamu dan pewawancara terdengar dengan jelas.
Setelah itu, lakukan uji coba interview dengan teman kamu untuk memastikan koneksi internet, platform, komputer/laptop, earbuds, kamera, pencahayaan, serta suara bekerja dengan lancar tidak ada kendala. Selalu siapkan plan B untuk tips interview kerja ini karena hal-hal yang tidak terduga bisa saja terjadi ketika kamu sedang interview kerja.
2. Singkirkan Gangguan
Tips interview kerja yang wajib kamu ingat adalah pastikan lingkungan kamu bebas dari segala macam interupsi atau gangguan. Pasang mode silent pada ponsel, jangan sampai ada alarm atau peringatan terjadwal yang berbunyi saat wawancara kerja.
Tutup tab aplikasi yang tidak diperlukan pada komputer, serta pastikan jika kamu punya hewan peliharaan keberadaannya berada di luar ruangan ketika interview kerja. Jika akan ada orang yang bisa menginterupsi ketika wawancara kerja, lebih baik carilah lokasi yang lain atau pastikan teman sekamar/keluarga kamu sedang pergi pada hari itu atau kamu memberitahu mereka untuk tidak diganggu karena akan ada wawancara.
3. Hindari Memakai Latar Belakang Virtual
Latar belakang virtual dapat mendistraksi HRD/perekrut dan membuat kamu terlihat tidak profesional ketika sedang melakukan pertemuan pertama kali. Untuk interview kerja yang baik, pilihlah tempat yang terlihat profesional dalam ruangan rumah kamu. Dinding sederhana dengan warna netral merupakan pilihan yang paling aman untuk dijadikan latar belakang.
4. Tetap Kenakan Pakaian yang Profesional
Walaupun kamu berada di dalam rumah, tetap perlakukan interview kerja online sama seperti interview kerja secara langsung dalam konteks pakaian yang kamu kenakan. Ini tidak hanya akan memberikan kesan pertama yang bagus kepada HRD/perekrut, namun kamu juga akan merasa percaya diri. Maka, jangan pernah melewatkan tata cara interview kerja secara online ini. Kamu dapat melihat situs web atau sosial media perusahaan untuk melihat budaya berpakaian yang mereka kenakan.
Itulah beberapa tips interview kerja agar diterima kerja saat wawancara versi kami. Jika kamu mengikuti tips interview kerja, memperhatikan tata cara interview, serta mempelajari tata cara wawancara yang baik dan benar, maka kamu akan jadi siap dan percaya diri untuk mengikuti interview kerja selanjutnya!